Nach den Sommerferien hat für zig tausende zumeist junge Menschen in Baden-Württemberg ein komplett neuer Teil ihres Lebens begonnen. Nach den prägenden Jahren in der Schule oder einem beruflichen Perspektivenwechsel startete für sie Anfang September ein neuer Lebensabschnitt. 9 Menschen im Alter zwischen 17 und 54 Jahren hatten sich dazu entschieden, diesen Schritt gemeinsam mit der Uhinger Stadtverwaltung als Arbeitgeber zu gehen. Eine Entscheidung, die sie nicht bereuen dürften, wie Uhingens Bürgermeister Matthias Wittlinger kürzlich bei der Begrüßung der neuen Auszubildenden im Sitzungssaal des Rathauses sagte: „Mit Uhingen haben Sie einen sehr guten Arbeitgeber ausgewählt. Wir setzen uns täglich dafür ein, dass Sie eine sehr gute Ausbildung erhalten und bei Ihren Prüfungen sehr gute Ergebnisse erzielen.“
Eingangs der Kennlern-Runde, die es in dieser Form schon seit 4 Jahren gibt, gab das Stadtoberhaupt auch einen kleinen Einblick in den Alltag in einer Stadt mit zirka 14.500 Einwohnern, einem Haushaltsvolumen von 40 Millionen Euro und etwa 360 städtischen Mitarbeitenden. „Wir sind so groß wie ein mittelständisches Unternehmen und die Ansprüche an uns sind nicht klein. Die Arbeit aber macht wahnsinnig Spaß; auch weil wir ein tolles Team haben.“
Wie toll dieses Team ist, konnten die Auszubildenden, im Anschluss erleben. Um sich in lockerer Atmosphäre besser kennenzulernen hatten sich Lisa Friedsam, zuständig in der Verwaltung für Personalangelegenheiten, und Yvonne Klockow in ihrer Funktion als stellvertretende Vorsitzende des Personalrats etwas ausgedacht: ein Kennlern-Bingo und ein Lüge-Wahrheit-Spielchen. Die 7 anwesenden Auszubildenden sollten jemanden finden, der beispielsweise blaue Augen hat, Fußball spielt, gerne Eis isst, gerne in Tiktok scrollt, in einem anderen Land geboren wurde oder ein Instrument spielt. Wer zuerst von den 16 Fragen 4 Antworten gefunden und die dazugehörigen neuen Kolleginnen und Kollegen gefunden hat, hatte gewonnen. Munter fragten sich die Frauen und Männer aus – und machten weiter, obwohl schon jemand gewonnen hatte.
Lüge und Wahrheit
Und um noch mehr von sich zu erfahren, wurde anschließend Wahrheit mit Lüge vermischt: Jeder sollte drei Fakten über sich erzählen, wobei zwei ausgedacht waren. Dadurch erfuhren die Azubi beispielsweise, wer mit Schildkröte und Vogelspinne unter einem Dach lebt, Vegetarier ist, um die Welt reist, neben Fußball noch gerne Kampfsport betreibt oder gerne Avocado isst.
Nach der lockeren Kennlern-Runde ging es dann daran, Uhingen kennenzulernen. Vom Magazin der Freiwilligen Feuerwehr startete die Gruppe, begleitet von Lisa Friedsam und Yvonne Klockow, im Mannschaftstransportwagen der Feuerwehr zum städtischen Bauhof und der Kläranlage der Stadt, wo Führungen auf dem Programm standen. Dann wurde sie zum Schloss Filseck chauffiert, von wo aus eine Wandertour – verknüpft mit einer Schnitzeljagd und Fragen rund um die Stadt – über die schwebenden Pfade, vorbei am Charlottensee und zurück zum Rathaus anstand, wo es eine Stärkung gab. Und wie bestellt, setzte sich die Sonne gegen die dunklen Regenwolken durch und sorgte mit ihren wärmenden Strahlen für angenehmes Ausflugswetter.
Dankbar für tägliches Engagement
„Mit dieser Tour zeigen wir, was wir von der Stadt alles stemmen“, erklärt Matthias Wittlinger: von der Grundversorgung für Trinkwasser und die Wasserentsorgung, über die Kinderbetreuung, das Straßennetz und Freizeitangebote wie im Kultur- und Tagungszentrum Uditorium sowie auf den Sport- und Freizeitanlagen wie dem Skatepark und Pumptrack sowie der legalen Graffiti-Wall. „Vielen Menschen ist gar nicht bewusst, welche enorme Verantwortung auf den Schultern der städtischen Angestellten lastet“, sagt Matthias Wittlinger, der sich für ihr tägliches Engagement und solche Aktionen wie die Kennlern-Tour äußerst dankbar zeigt.
Und auch die 7 neuen anwesenden Auszubildenden wirkten beeindruckt – von den vielen städtischen Aufgaben, die den Lebensalltag von etwa 14.500 Menschen in Uhingen sowie den Stadtteilen prägen und maßgeblich mitbestimmen. „Die Stadt Uhingen hat enorm viel zu bieten, was innerhalb der Stadt gestemmt wird. Das ist sehr beeindruckend“, sagt Joel Marrocco, der einen Ausbildungsplatz zum Verwaltungsfachangestellten ergattert hatte. Beim gemütlichen Ausklang und Stärkung mit Pizza nach der Tour im Sitzungssaal des Rathauses verarbeitete er mit den anderen die Erlebnisse und erhaltenen Informationen. „Uhingen wurde mir als Arbeitgeber empfohlen und ich bin dankbar, dass ich hier gelandet bin“, fügt Tanja Mutschler hinzu, die sich in Uhingen zur Erzieherin ausbilden lässt. Und für Caroline Reyer, die für ihr duales Public-Management-Studium in Uhingen ein sechsmonatiges Einführungspraktikum durchläuft, steht fest: „Ich bin froh, mich für Uhingen entschieden zu haben. Das liegt einerseits an der Vielfalt der Aufgaben und andererseits an den vielen tollen Kolleginnen und Kollegen, denen ich hier begegnet bin.“
Info: Mit zirka 360 Beschäftigten zählt die Stadtverwaltung Uhingen zu einem der großen Arbeitgeber in Uhingen. Ein Großteil der Angestellten ist im Kindergartenbereich tätig. Uhingen bietet unterschiedliche Ausbildungen zu Verwaltungsfachangestellten, Fachangestellten für Bäderbetriebe, Umwelttechnologen für Abwasserbewirtschaftung und Erziehern an. Hinzu kommen diverse Praktika: BORS, BOGY, FSJ, Anerkennungspraktikum für den Ausbildungsberuf zum Erzieher und Einführungspraktika sowie vertiefende Praktika für Studenten. Interesse, Teil vom Team Uhingen zu werden? Infos zu Jobs und Karriere gibt es auf www.uhingen.de/jobs und www.uhingen.de/karriere im Internet.
